মেয়র মাইক ডুগান ২০২৫ সালের GDYT অ্যাপ্লিকেশন পোর্টাল খোলার সাথে সাথে ডেট্রয়েটের তরুণরা ৮,০০০+ গ্রীষ্মকালীন চাকরির জন্য সাইন আপ করতে শুরু করেছে

• 'গ্রো ডেট্রয়েট'স ইয়ং ট্যালেন্ট' পোর্টালটি ১৬ মে, ২০২৫ পর্যন্ত GDYT .org-এ আবেদন করার জন্য তরুণদের জন্য উন্মুক্ত।
• নিয়োগকর্তা এবং অংশীদাররাও একই ওয়েবসাইটের মাধ্যমে সাইন আপ করতে পারবেন।
• এই প্রোগ্রামটি ২০১৫ সাল থেকে ডেট্রয়েটের প্রায় ৮০,০০০ তরুণকে গ্রীষ্মকালীন কাজের অভিজ্ঞতা প্রদান করেছে।

ডেট্রয়েটের তরুণদের জন্য গ্রীষ্মকালীন চাকরির প্রোগ্রাম গ্রো ডেট্রয়েট'স ইয়ং ট্যালেন্ট ( GDYT ) আজ তার দ্বিতীয় দশক শুরু করেছে, যখন মেয়র মাইক ডুগান হাজার হাজার তরুণ ডেট্রয়েটবাসীর জন্য আনুষ্ঠানিকভাবে আবেদন পোর্টালটি উদ্বোধন করেছেন।

২০১৫ সালে মেয়র ডুগান GDYT চালু করেন, যে সময় থেকে ১৪ থেকে ২৪ বছর বয়সী ডেট্রয়েটবাসীদের জন্য ৭৯,৬৮০টি গ্রীষ্মকালীন কাজের অভিজ্ঞতা উপলব্ধ করা হয়েছে। আজকের উদ্বোধনী অনুষ্ঠানে মেয়রের সাথে ডেট্রয়েট সিটি কাউন্সিলের সদস্যদের পাশাপাশি বিভিন্ন নিয়োগকর্তা, জনহিতৈষী এবং সম্প্রদায়ের অংশীদাররা যোগ দিয়েছিলেন।

“ GDYT শুরু করার পর থেকে দশ বছরে, আমরা এখন আমাদের তরুণদের জন্য প্রায় ৮০,০০০ বেতনভুক্ত গ্রীষ্মকালীন কর্মসংস্থানের অভিজ্ঞতা প্রদান করেছি,” মেয়র ডুগান বলেন। “প্রথম বছরেই যারা ক্যারিয়ারের দিকে প্রথম পদক্ষেপ নিয়েছিলেন তাদের অনেকেই এখন নিজেরাই নেতৃত্ব দিচ্ছেন এবং অন্যদের পরামর্শ দিচ্ছেন। আমাদের সকলের লক্ষ্য এটাই হওয়া উচিত – যারা আমাদের অনুসরণ করে তাদের জন্য পথটি আরও সহজ করে তোলা।”

আজকের অনুষ্ঠানটি ডিটিই এনার্জির সদর দপ্তরে অনুষ্ঠিত হয়েছে, যারা ২০১৫ সাল থেকে একটি মূল্যবান অংশীদার। তাদের প্রতিশ্রুতি বছরের পর বছর ধরে শত শত তরুণ ডেট্রয়েটবাসীকে গ্রীষ্মকালীন চাকরি এবং সহায়তা প্রদান করেছে।

"গ্রো ডেট্রয়েটের ইয়ং ট্যালেন্টের সাথে আমাদের দীর্ঘস্থায়ী অংশীদারিত্বের জন্য ডিটিই এনার্জি গর্বিত, যা আমাদের শহরের তরুণদের জন্য প্রয়োজনীয় কাজের অভিজ্ঞতা প্রদান করে এবং ডিটিই ফাউন্ডেশনের মাধ্যমে অনুদান সহায়তা প্রদান করে," ডিটিই এনার্জির কর্পোরেট কমিউনিকেশনস/কর্পোরেট সিটিজেনশিপ এবং ডিটিই ফাউন্ডেশনের সিনিয়র ভাইস প্রেসিডেন্ট পাউলা সিলভার বলেন। "এই প্রোগ্রামটি আজকের তরুণদের আগামীকালের পেশাদার, নেতা এবং পরিবর্তনকারী হিসেবে গড়ে ওঠার ক্ষমতা দেয়, তাদের একটি সফল এবং উজ্জ্বল ভবিষ্যতের জন্য প্রস্তুত করে।"

মেট্রো ডেট্রয়েট এলাকার কর্পোরেট নিয়োগকর্তা, ছোট ব্যবসা, সম্প্রদায় সংগঠন এবং অংশীদারদের সাথে চাকরির পাশাপাশি, প্রোগ্রাম অংশগ্রহণকারীরা ডেট্রয়েট শহরের বিভিন্ন বিভাগে কাজ করার সুযোগ পাবেন।

"ডেট্রয়েটের তরুণ প্রতিভা বৃদ্ধি করা কেবল একটি গ্রীষ্মকালীন চাকরির প্রোগ্রাম নয় - এটি আমাদের শহরের তরুণদের ভবিষ্যতের জন্য একটি বিনিয়োগ," ডেট্রয়েট সিটি কাউন্সিলের সভাপতি মেরি শেফিল্ড বলেন। "অর্থপূর্ণ কাজের সুযোগ প্রদানের মাধ্যমে, আমরা তরুণ ডেট্রয়েটবাসীদের মূল্যবান দক্ষতা এবং অভিজ্ঞতা দিয়ে সজ্জিত করছি যাতে তারা তাদের ক্যারিয়ারে সফল হতে পারে এবং আমাদের সম্প্রদায়ে অবদান রাখতে পারে। আমাদের অফিস গর্বের সাথে GDYT ইন্টার্ন নিয়োগ করেছে, তাদের জনসেবাতে বাস্তব অভিজ্ঞতা এবং তাদের পেশাদার নেটওয়ার্ক তৈরির সুযোগ করে দিয়েছে। গত বছর 8,000 জনেরও বেশি অংশগ্রহণকারীর সাথে, আমরা আরও বেশি তরুণদের উজ্জ্বল ভবিষ্যতের জন্য প্রস্তুত হওয়ার সুযোগ নিশ্চিত করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ।"

কাউন্সিল প্রেসিডেন্ট শেফিল্ডের মন্তব্যের প্রতিধ্বনি করেছেন ডিস্ট্রিক্ট ৭-এর ডেট্রয়েট সিটি কাউন্সিল সদস্য ফ্রেড ডারহাল।

"সুযোগ একজন তরুণের জন্য সবকিছু বদলে দিতে পারে। গ্রো ডেট্রয়েট'স ইয়ং ট্যালেন্ট কেবল কাজের অভিজ্ঞতার চেয়েও বেশি কিছু - এটি এক্সপোজার, পরামর্শদান এবং নতুন সম্ভাবনা আবিষ্কারের বিষয়ে," কাউন্সিল সদস্য ডারহাল বলেন। " GDYT-এর মতো প্রোগ্রামগুলি এমন একটি ভবিষ্যতের ভিত্তি তৈরি করে যেখানে তরুণ ডেট্রয়েটবাসীরা কেবল আমাদের শহরের সাফল্যের অংশীদার নয় - তারা এটিকে এগিয়ে নিয়ে যাচ্ছে।"

এই প্রোগ্রামটি তরুণ ডেট্রয়েটবাসীদের জন্য একটি অমূল্য সম্পদ হয়ে উঠেছে, কারণ তারা উচ্চ বিদ্যালয়ের শেষের দিকে এগিয়ে যাচ্ছে এবং উচ্চ মাধ্যমিক শিক্ষা বা ক্যারিয়ারে যাওয়ার চেষ্টা করছে। বয়স্ক তরুণদের জন্য, বিভিন্ন শিল্পে অভিজ্ঞতা অর্জনের ক্ষমতা তাদের আরও ভালভাবে অবহিত ক্যারিয়ার পছন্দ করতে সাহায্য করে।

"গ্রো ডেট্রয়েটের ইয়ং ট্যালেন্টের সাথে আমাদের বহু-বছরের অংশীদারিত্ব অব্যাহত রাখতে পেরে আমরা গর্বিত, যা ডেট্রয়েটের তরুণদের জন্য প্রয়োজনীয় কর্ম-ভিত্তিক অবকাঠামো সরবরাহ করে," ডেট্রয়েট পাবলিক স্কুলস কমিউনিটি ডিস্ট্রিক্টের ডেপুটি সুপারিনটেনডেন্ট অ্যালিসিয়া মেরিওয়েদার বলেন। "এই চলমান সহযোগিতা বর্তমানে ডিস্ট্রিক্টের মধ্যে চলমান ক্যারিয়ার এবং কলেজ প্রস্তুতি প্রোগ্রামগুলির পরিপূরক।"

"শিল্প ক্ষেত্রে বাস্তব অভিজ্ঞতা প্রদানের মাধ্যমে, শিক্ষার্থীরা উচ্চ বিদ্যালয়ে থাকাকালীনই পেশাদার কর্ম পরিবেশের প্রত্যাশা পূরণ করতে সক্ষম হয়। এটি কেবল তাদের অবগত ক্যারিয়ারের পথ বেছে নিতে সাহায্য করে না বরং নতুন লোকের সাথে দেখা করার এবং তাদের পেশাদার নেটওয়ার্ক বৃদ্ধির সুযোগও প্রদান করে। এই ধরনের অভিজ্ঞতা তাদের ব্যক্তিগত এবং পেশাদার বিকাশের জন্য অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ, যা নিশ্চিত করে যে তারা ভবিষ্যতের সাফল্যের জন্য ভালভাবে প্রস্তুত।"

GDYT প্রোগ্রামটি প্রতি বছর ডেট্রয়েট এমপ্লয়মেন্ট সলিউশনস কর্পোরেশন (DESC) দ্বারা পরিচালিত হয়, যা ডেট্রয়েট অ্যাট ওয়ার্কের প্রধান বাস্তবায়ন সংস্থা এবং বিশ্বস্ত সংস্থা হিসেবে কাজ করে। DESC বিভিন্ন ধরণের নিয়োগকর্তা, ফাউন্ডেশন, জনহিতৈষী দাতা এবং সম্প্রদায়ের অংশীদারদের সাথে অংশীদারিত্ব করে।

"ডেট্রয়েট অ্যাট ওয়ার্কের এমন প্রোগ্রাম রয়েছে যা ডেট্রয়েটবাসীদের জন্য উপযুক্ত, যখন তারা উপযুক্ত সুযোগ পাবে," ডেট্রয়েট সিটির ওয়ার্কফোর্স এবং ডেট্রয়েট অ্যাট ওয়ার্কের গ্রুপ এক্সিকিউটিভ টেরি উইমস বলেন। "হাই-স্কুলে থাকা, পূর্ণকালীন শিক্ষা থেকে বেরিয়ে আসা, অথবা বহু বছর ধরে কর্মক্ষেত্রে থাকার পর ক্যারিয়ারের পথ পরিবর্তন করা, আমরা আমাদের বাসিন্দাদের আত্মবিশ্বাসের সাথে ক্যারিয়ারের পছন্দগুলি বেছে নেওয়ার এবং তারা যে ভবিষ্যতের জন্যই আগ্রহী হোক না কেন তার জন্য প্রস্তুত থাকার সুযোগ প্রদান করতে চাই।"

GDYT .org-এ পাওয়া যাবে এমন আবেদন পোর্টালটি ১৬ মে, ২০২৫ পর্যন্ত রাত ১১:৫৯ পর্যন্ত খোলা থাকবে এবং ১৪-২৪ বছর বয়সী ডেট্রয়েটের যেকোনো যুবক যারা অংশগ্রহণ করতে চান, সেইসাথে এই বছরের প্রোগ্রামে অংশ নিতে চান এমন যেকোনো নিয়োগকর্তা, জনহিতৈষী বা সম্প্রদায়ের অংশীদারদের জন্য এটি একটি সূচনা বিন্দু।

"গত ১০ বছর ধরে, আমরা জনহিতকর, কর্পোরেট এবং অন্যান্য অনেক অংশীদারদের সাথে কাজ করে GDYT কে আজকের জাতীয় মডেলে পরিণত করার জন্য সম্মানিত বোধ করছি," DESC-এর সভাপতি এবং প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা ডানা উইলাইমস বলেন। "যারা এই বছর এই গুরুত্বপূর্ণ কাজে আবার আমাদের সাথে অংশীদার হতে চান, অনুগ্রহ করে GDYT .org-এ সাইন আপ করতে যান। শহরের তরুণরা, আমাদের আগামী দিনের নেতারা, আপনার অটল প্রতিশ্রুতি এবং সমর্থনের জন্য আপনাকে ধন্যবাদ।"

GDYT- এর সাথে অংশীদারিত্ব

প্রতি বছর GDYT- এর জন্য তহবিল বিভিন্ন উৎস থেকে আসে, যার মধ্যে রয়েছে ডেট্রয়েট শহর, নিয়োগকর্তা, ফাউন্ডেশন এবং অনেক ব্যক্তিগত দাতা। আরও তথ্য GDYT .org-এ পাওয়া যাবে এবং যারা এই প্রোগ্রামটিকে সমর্থন করতে আগ্রহী তারা বিভিন্ন উপায়ে তা করতে পারেন।

• ডেট্রয়েটের তরুণদের গ্রীষ্মকালীন কাজের অভিজ্ঞতা প্রদানের জন্য GDYT প্রোগ্রামে আর্থিক অবদান রেখে একজন তহবিল অংশীদার হোন।
• আপনার নির্ধারিত কর্মক্ষেত্রে চাকরি প্রদান করে এবং ছয় সপ্তাহের বেতনভুক্ত কাজের অভিজ্ঞতা (১২০ ঘন্টা) স্পনসর করে একজন নিয়োগকর্তা অংশীদার হয়ে উঠুন।
• আপনার পরিচালিত একটি বিদ্যমান গ্রীষ্মকালীন প্রোগ্রামের মাধ্যমে সরাসরি যুবকদের নিয়োগের মাধ্যমে একজন অ্যাফিলিয়েট পার্টনার হিসেবে স্বীকৃতি পান।
• মূল প্রোগ্রামের উপাদানগুলিকে (ক্যারিয়ার মেলা, কাজের প্রস্তুতি প্রশিক্ষণ, ইত্যাদি) সহায়তা করার জন্য স্বেচ্ছাসেবক হিসেবে কাজ করুন।
• ডেট্রয়েটের যুবকদের বছরব্যাপী এবং/অথবা স্থায়ী কর্মসংস্থানের সুযোগ প্রদানের বিকল্পগুলি অন্বেষণ করুন।

সফল তরুণ আবেদনকারীদের জন্য প্রক্রিয়া

GDYT .org এর মাধ্যমে গ্রীষ্মকালীন কাজের অভিজ্ঞতায় আগ্রহ প্রকাশ করার পর, আবেদনকারীকে লটারি সিস্টেমের মাধ্যমে এলোমেলোভাবে নির্বাচন করা হবে। নির্বাচিত যুবকদের অবশ্যই সমস্ত তালিকাভুক্তি ফর্ম পূরণ করতে হবে এবং CareerEdge পোর্টালে প্রয়োজনীয় নথি আপলোড করতে হবে। সমস্ত সঠিকভাবে নিবন্ধিত এবং যোগ্য ডেট্রয়েট GDYT যুবক তাদের গ্রীষ্মকালীন কর্মসংস্থান শুরুর আগে কমপক্ষে 12 ঘন্টা কাজের প্রস্তুতির প্রাক-প্রশিক্ষণ পাবেন। মে মাসের শুরুতে, নির্বাচিত অংশীদাররা ক্যারিয়ার পাথওয়েজ ইন্টার্নশিপ, শিল্প-নেতৃত্বাধীন প্রশিক্ষণ এবং প্রাক-শিক্ষানবিশদের জন্য GDYT- স্পন্সর করা ক্যারিয়ার মেলায় যুব প্রার্থীদের সাক্ষাৎকার নেওয়ার সুযোগ পাবেন। যোগ্য যুবকরা জুন মাসে আমাদের ভার্চুয়াল ক্যারিয়ার মেলার সময় তাদের নিজস্ব গ্রীষ্মকালীন কাজের অভিজ্ঞতাও নির্বাচন করতে পারেন। সফল GDYT- নিবন্ধিত যুবকরা একটি যুব ওরিয়েন্টেশনেও যোগ দেবেন যেখানে তারা সময় নির্ধারণ, বেঞ্চমার্ক অর্জন এবং GDYT হ্যান্ডবুক সম্পর্কিত অতিরিক্ত উপকরণ পাবেন। যুব আবেদনকারী প্রক্রিয়া সম্পর্কে আরও তথ্যের জন্য, www.GDYT .org-এ GDYT- এর সাফল্যের রোডম্যাপ দেখুন।

# # #

GDYT সম্পর্কে

গ্রো ডেট্রয়েট'স ইয়ং ট্যালেন্ট ( GDYT ) হল ১৪ থেকে ২৪ বছর বয়সী তরুণদের জন্য একটি শহরব্যাপী প্রশিক্ষণ এবং কর্মসংস্থান কর্মসূচি। এই কর্মসূচির লক্ষ্য মেট্রো ডেট্রয়েট কর্পোরেশন, অলাভজনক সংস্থা, পৌর বিভাগ, স্থানীয় ব্যবসা এবং জনহিতৈষী সম্প্রদায়ের সাথে অংশীদারিত্বে ৮,০০০ এরও বেশি তরুণদের গ্রীষ্মকালীন কর্মসংস্থানের সুযোগ প্রদান করা। GDYT- এর কৌশলগত লক্ষ্যগুলি হল:

• তরুণ প্রাপ্তবয়স্কদের গ্রীষ্মকালীন কাজের অর্থপূর্ণ অভিজ্ঞতা নিশ্চিত করুন যা ভবিষ্যতের সুযোগের পথ তৈরি করে।
• তরুণ প্রাপ্তবয়স্কদের এমন সরবরাহকারী এবং নিয়োগকর্তাদের সাথে সংযুক্ত করুন যারা তাদের ক্যারিয়ারের লক্ষ্যগুলিকে সমর্থন করতে পারে।
• ডেট্রয়েটের পরবর্তী প্রজন্মের কর্মীবাহিনীর সাথে নিয়োগকর্তাদের পরিচয় করিয়ে দিন।
• ডেট্রয়েটের যুব কর্মী উন্নয়ন কর্মসূচিগুলিকে একত্রিত করে পরিষেবা প্রদানকে সুগম করা এবং ফলাফল উন্নত করা।

ডেট্রয়েট এমপ্লয়মেন্ট সলিউশনস কর্পোরেশন হল GDYT- এর প্রধান সংস্থা এবং ডেট্রয়েট শহরের পক্ষ থেকে ডেট্রয়েট অ্যাট ওয়ার্ক প্রোগ্রাম পরিচালনা করে। কানেক্ট ডেট্রয়েট হল DESC-এর চুক্তিবদ্ধ সমন্বয়কারী এবং বাস্তবায়ন অংশীদার যা মূল সম্প্রদায় এবং বিশ্বাস-ভিত্তিক সংস্থা, পৌর বিভাগ এবং জুনিয়র পুলিশ এবং ফায়ার ক্যাডেটদের সাথে কাজ করে।