About our office

في عام 2017 ، أنشأ العمدة دوجان أول مكتب للاستدامة في المدينة لتنسيق وقيادة مبادرات الاستدامة في المدينة وإنشاء أحياء صحية وخضراء ونابضة بالحياة ويمكن الوصول إليها حيث يمكن لجميع Detroiters المساهمة والاستفادة.

الذي نفعله

المكتب مسؤول عن تنفيذ أجندة عمل الاستدامة في ديترويت ، وهي خطة الاستدامة الأولى في المدينة ، والتي تحدد أربعة نتائج:

  1. الأشخاص الأصحاء والمزدهرون: يعتبر Detroiters محور استراتيجيتنا لإنشاء مدينة أكثر استدامة. في حين أن هناك العديد من العوامل التي تساهم في قدرة الشخص على العيش حياة صحية ومزدهرة ، فإن الوصول إلى الفرص الاقتصادية والصحة العامة هما من أهم الحواجز التي تواجه Detroiters اليوم. نحن نعمل على تعزيز الإنصاف في اتخاذ قرارات المدينة ، وتقليل الفجوة الرقمية ، ومراقبة جودة الهواء بشكل أفضل ، وزيادة الوصول إلى المساحات الخضراء ، وتزويد العائلات بخيارات طعام صحية.
  2. منازل عالية الجودة وبأسعار معقولة: الإسكان هو المفتاح لبناء سكان ومجتمعات صحية ومستقرة. مع نمو ديترويت ، يجب علينا التأكد من أن جميع السكان يمكنهم شراء منازل فعالة وذات جودة وخالية من المواد الخطرة. نحن في شراكة مع أقسام المدينة وشركاء المجتمع لتحسين القدرة على تحمل تكاليف المياه ، وخفض فواتير الطاقة ، وتقليل التعرض للرصاص في المنازل.
  3. الأحياء النظيفة والمتصلة: الحي عبارة عن نظام بيئي. يجب أن يخلق التوازن للجميع ويوفر احتياجات أولئك الذين يعيشون هناك. يوفر الحي النظيف والمتصل سهولة الوصول إلى المتاجر والمساحات الخضراء والمواد الغذائية الطازجة والوظائف. يوفر إعادة التدوير والسماد ، ومساحات آمنة ، والجمال الذي يشجع السكان على المشي والاستكشاف. مبادراتنا تعزز النظام البيئي في الحي من خلال تحويل الأراضي والهياكل الشاغرة ، والحد من النفايات ، وتحسين التنقل.
  4. مدينة خضراء عادلة: من المتوقع أن يزيد تغير المناخ من درجات الحرارة الإجمالية وهطول الأمطار في ديترويت ويزيد من تواتر وشدة أحداث هطول الأمطار. سيؤدي هذا إلى تفاقم جزيرة الحرارة وتحديات الفيضانات الحضرية التي يواجهها Detroiters بالفعل.
    يمكننا أن نصبح أكثر إنصافًا وخضرة من خلال تقليل انبعاثات غازات الاحتباس الحراري وزيادة قدرتنا على التكيف مع تغير المناخ ، مع التركيز على السكان الأكثر ضعفاً. تهدف مبادراتنا إلى زيادة استخدام الطاقة المتجددة والبنية التحتية لمياه العواصف الخضراء ، وتحسين وصول المقيمين إلى الخدمات ، والحد من استخدام الطاقة وانبعاثات غازات الاحتباس الحراري من عمليات المدينة.

المبادئ التوجيهية

أبلغت هذه المبادئ الرئيسية السبعة إنشاء جدول أعمال الاستدامة في ديترويت وتشكل أيضًا كيف يقوم هذا المكتب بعمله.

  • تكريم الناس والمكان: سيعمل عملنا على تكريم المساهمات السياسية والثقافية والبيئية والاقتصادية لجميع Detroiters وإعطاء أولوية صوتهم في عمليات صنع القرار لدينا.
  • تحديد أولويات الأشخاص: سيتم توجيه عملنا لتلبية احتياجات الناس الأكثر إلحاحًا ودعمهم ليكونوا مرنين.
  • رعاية الأرض: سيعترف عملنا بالطبيعة المترابطة للأعمال البشرية وإدارة الأرض.
  • تأسيس العدالة: سيعمل عملنا لضمان مشاركة الجميع في تحقيق فوائد الاستدامة في مدينتنا من خلال التركيز على:
    • الإنصاف الإجرائي: المشاركة والتمثيل الحقيقيان الشاملان والمتاحان في عمليات تطوير أو تنفيذ البرامج والسياسات.
    • العدالة التوزيعية : تؤدي البرامج والسياسات إلى توزيع عادل للمنافع والأعباء عبر جميع شرائح مجتمعنا ، مما يعطي الأولوية لأولئك الذين هم في أمس الحاجة إليها.
    • العدالة الهيكلية: يضفي صانعو القرار الطابع المؤسسي على المساءلة. يتم اتخاذ القرارات مع الاعتراف بالديناميكيات والهياكل التاريخية والثقافية والمؤسسية التي حظيت بشكل روتيني بالفئات المميزة في المجتمع وأسفرت عن حرمان تراكمي مزمن للآخرين.
    • العدالة عبر الأجيال: تأخذ القرارات بعين الاعتبار التأثيرات على الأجيال ولا تؤدي إلى أعباء غير عادلة على الأجيال القادمة.
    • الإنصاف العنصري: القرارات مستنيرة من الموروثات التاريخية وإدامة العنصرية وسوء الاستثمار. سيركز عملنا على بناء إرث جديد للاندماج والمساواة العرقية.
  • العمل بشفافية ومساءلة: نحن ملتزمون بمشاركة التقدم المحرز نحو تحقيق أهدافنا من خلال تقارير مفتوحة ومنتظمة ويمكن الوصول إليها ومشاركة المجتمع.
  • القيادة إلى النتائج واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات: سيتم إبلاغ عملنا بالاستخدام الأخلاقي للبيانات ، الموجهة نحو النتائج والقابلة للقياس ، لضمان تحسين نوعية الحياة لجميع Detroiters.
  • التعاون مع الشركاء وأصحاب المصلحة: سيتم تطوير وتنفيذ عملنا في شراكات مع مجموعة واسعة من الشركاء داخل الحكومة وعبرها وخارجها.
City Council President
Off
City Council Pro Tem
Off